Verdiblanca vuelve a alcanzar un hito en su filosofía inclusiva: predica con el ejemplo recibiendo esta primavera a 14 estudiantes sin y con discapacidad, coincidiendo por primera vez juntas deficiencias física, auditiva, intelectual y visual. Lo hace en colaboración con diferentes centros educativos que van desde la Universidad a la FP con distintos módulos formativos. Para complementar su educación reglada, esta asociación incluye al alumnado entre su plantilla, contribuyendo así a que adquieran competencias a las que puedan recurrir y aumentar su experiencia de cara a su incorporación futura en el mercado laboral.
La Directora del Área de Gestión Social de la Asociación de Personas con Discapacidad Verdiblanca, Verónica Navarro, explica que “para nosotros y para el estudiantado es vital este acogimiento a personas con diversidad funcional porque implica además la adaptación por nuestra parte de las prácticas formativas de manera inclusiva; para lo que es fundamental también la implicación del profesorado”.
Este alumnado está matriculado actualmente en las formaciones de FP de Animación Sociocultural (2 estudiantes), Integración Social (3 personas, de las cuales una tiene discapacidad visual y la otra auditiva), Mediación Comunicativa (una alumna con discapacidad motora física que utiliza silla de ruedas), Básica de Programa Específico de Actividades Domésticas y Limpieza de Edificios (una alumna con discapacidad intelectual) y Promoción de Igualdad de Género (una alumna). También hay dos estudiantes del Grado Universitario en Educación Social, tres del Grado de Fisioterapia y una alumna del Grado Universitario en Psicología. Todo este alumnado sin discapacidad.
Para el presidente de Verdiblanca, Antonio Sánchez de Amo, “esta apuesta de la Junta Directiva se puede llevar a cabo gracias a la implicación de la plantilla por compartir sus conocimientos y el gran interés por contribuir a la inclusión de estudiantes con discapacidad; además de la participación técnica del profesorado de esos centros y lacolaboración con otras organizaciones del tejido asociativo del sector como A Toda Vela”.
En total, durante el presente curso lectivo 2022-2023, Verdiblanca acoge a once estudiantes para realizar su prácticum y sus prácticas FCT y Dual, sumadas a las cuatro de A Toda Vela.
Hay muchas formas de realizar las prácticas de empresa y, de entre todas las opciones, Verdiblanca lleva años apostando por hacerlo con una contrastada calidad, tal y como demuestra que la organización sea de las más solicitadas tanto por estudiantes universitarios como de formación profesional, sea en el grado superior o del grado medio.
De esta forma, Verdiblanca pone todo su empeño en maximizar el aprovechamiento de la formación de grado medio, superior y universitaria, adaptándola al día a día, aportando nuevos conocimientos prácticos y nuevas habilidades. De esta manera lleva desde hace lustros ejerciendo este compromiso con la sociedad, formando a quienes serán profesionales en el futuro; por lo que han sido cientos quienes han vivido una experiencia que, en varios casos, ha terminado derivando en la entrada en su plantilla, ocupando puestos en diferentes áreas como de económica, social, recursos humanos o informática.
Igualmente, a través de otros programas, la Asociación de Personas con Discapacidad Verdiblanca realiza prácticas profesionales en empresas y otras entidades de la provincia para personas en situación de desempleo y en riesgo de exclusión.
